Social-Media-Manager gesucht: Positiver Journalismus sucht kreative Köpfe
Moritz Werner
Social-Media-Manager gesucht: Positiver Journalismus sucht kreative Köpfe
Neue Chance für Social-Media-Manager bei der ersten positiven Crossmedia-Marke der Welt
Eine spannende Stelle als Social-Media-Manager wartet beim ersten globalen Crossmedia-Angebot für positiven Journalismus. Die Position umfasst die inhaltliche Gestaltung für ein Millionenpublikum – von Online-Magazinen über Podcasts bis hin zu sozialen Plattformen. Bewerber:innen werden Teil eines Teams, das mit inspirierenden Nachrichten dem vorherrschenden Negativtrend in den Medien etwas entgegensetzt.
Die Stelle deckt vier zentrale Bereiche ab: Unter Inhaltserstellung & Community-Management fallen das Verfassen, Veröffentlichen und Moderieren von Beiträgen sowie die Produktion von Videomaterial. Strategieentwicklung & Planung umfassen die Konzeption von Social-Media-Strategien, langfristigen Content-Plänen und redaktionellen Kalendern.
Zu Performance & Optimierung gehören die Auswertung von Kennzahlen, die Identifikation von Trends und die Ableitung von Verbesserungsvorschlägen. Teamkoordination & Prozesse beinhalten leichte administrative Aufgaben sowie die gelegentliche Vertretung der Social-Media-Leitung.
Vorausgesetzt werden Erfahrung mit Instagram und Facebook, ausgeprägte Organisationsfähigkeit und eine kreative Denkweise. Wichtig sind zudem Empathie, ein sicheres Gespür für Rechtschreibung und Grammatik sowie eine Leidenschaft für konstruktiven Journalismus. Das Team bietet Schulungen, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Austauschformate, um Innovation zu fördern.
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Bewerbungen richten Sie bitte an [email protected].
Die Position unterstützt die Mission, monatlich Millionen Menschen mit bewegenden Geschichten zu erreichen. Erfolgreiche Kandidat:innen tragen durch strategische Inhalte und Community-Arbeit zur Erweiterung der Markenwirkung bei. Ein Bewerbungsschluss wurde nicht angegeben.
